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資産運用

マッチング拠出が実現しそうです

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前国会において提出されていましたが、審議未了で廃案となっていた企業型確定拠出年金の個人のマッチング拠出が解禁になりそうです。

Nikkei.netより引用

確定拠出年金の企業型、個人も掛け金 積み立て65歳まで
 厚生労働省は企業年金の一つである確定拠出年金制度を拡充する方針を固めた。企業が掛け金を出す「企業型確定拠出年金」に個人も掛け金を拠出できるようにするほか、積立期間の上限を現行の60歳から65歳に引き上げる。中小企業を中心に利用されている適格退職年金制度は2012年3月末に廃止になる予定で、その受け皿としても使い勝手をよくする狙い。早ければ来年の通常国会に関連法案を提出する。

 企業型の確定拠出年金制度の改正に向けては、麻生政権が確定拠出年金法の改正案などを提出していたが、前通常国会では審議未了で廃案となった。厚労省の政務三役は前政権が検討していた改正内容が老後の生活の安定に不可欠と判断した。ほぼ同じ内容を盛り込んだ法案が国会に提出されれば、成立する可能性は高いとみられる。

このあたりは竹川美奈子さんもご自身のブログで触れられていましたね。

私も前国会でマッチング拠出が解禁になる法案が提出されていた時には期待していましたが、その後の政治的な混乱で廃案になってしまい、がっかりしていました。

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あーそーねー

来年の国会で提出ということですが、今回はしっかりと審議をして、通して欲しいと願っています。

これが通れば、あとは特別法人税ですね。
廃止になれば安心して拠出していける確定拠出年金制度になるのですが・・・。

この辺も財務省の方がたどうにかしてくださ~い。
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  • 2009.11.30 (Mon) 22:21 | The企業年金BLOG